A liderança é a arte de conduzir e atrair seguidores influenciando seu comportamento. O líder tem como função unir os integrantes do grupo e motivá-los para que atuem de forma eficiente. Entre as habilidades de um líder, estão: carisma, paciência, respeito, disciplina e a capacidade de influenciar os demais. Para ser um líder de sucesso, a pessoa deve saber como, quando e o quanto se espera dela em uma determinada situação. A maioria dos líderes tem um estilo dominante em desenvolver suas habilidades em diferentes situações. O livro está dividido em dezessete capítulos e aborda os seguintes temas: introdução a liderança, a convivência em grupos, o trabalho em equipe, como transformar uma equipe, as normas para o trabalho em equipe, a importância da autoestima e da autoconfiança, como agir com as emoções, a aprendizagem contínua, como planejar e realizar reuniões, a diferença entre chefe e líder, como liderar uma equipe, como delegar trabalhos, as condições para ser um bom chefe, entre outros. O material possui ainda um capítulo com sugestões de dinâmicas de grupo, com objetivos variados, as quais podem ser aplicadas em diversas situações.